Fiat Young Apprentice : inscription, salaire et postes vacants

De nombreuses personnes ont ressenti le fantôme du chômage de première main et finissent par voir leurs familles dans des situations difficiles, c'est pourquoi les enfants ont souvent aussi besoin de se salir les mains pour pouvoir compléter leurs revenus, mais les entreprises informelles ont tendance à mettre des journées de travail incompatibles avec les besoins des jeunes et des adolescents, c'est pourquoi aujourd'hui nous avons la loi de l'apprentissage, apprenons à mieux connaître le programme Fiat jeune apprenti.

Pensant précisément au maintien de ces jeunes adolescents à l'école ou au collège poursuivant leurs études, il a fallu que le gouvernement crée la loi sur l'apprentissage, qui garantisse l'accès à cette population à une partie des postes vacants des entreprises, bien sûr, qui acceptent de faire partie de le programme. Les marques reçoivent des incitations pour être partenaires de ce projet qui n'apporte que des bénéfices.

FIAT est l'une des plus grandes entreprises au monde, d'origine italienne, c'est l'un des constructeurs automobiles les plus populaires au Brésil, ayant plusieurs voitures sur le marché, telles que la Palio, Uno, Argo, Mobi et bien d'autres, c'est-à-dire , le rêve de débuter sa carrière dans une marque multinationale et encore plus présente dans notre quotidien.

Avantages du Programme des jeunes apprentis

Comme nous l'avons dit précédemment, la loi sur l'apprentissage était une loi créée par le gouvernement, de sorte qu'il y avait une normalisation, car de nombreuses entreprises avaient déjà adopté le système des jeunes apprentis, le problème est survenu car de nombreuses personnes mal intentionnées ont fini par profiter du manque de l'expérience des métiers et ont fini par commettre des abus par rapport au travail.

Avec cette normalisation, tout le monde a désormais les mêmes opportunités, donnant à l'entreprise la liberté d'ajouter quelques éléments supplémentaires, créant encore plus d'incitations pour les employés à porter réellement la chemise de l'entreprise et à avoir le plaisir de travailler dans cet environnement, avec FIAT ce ne serait pas t être différent. Voyons les avantages :

• Assurance-vie;
• Portefeuille signé ;
• Allocation alimentaire;
• Bons de transport ;
• Régime de soins de santé et de soins dentaires ;
• Cours de formation professionnelle;
• Congés payés et dans la même période que les vacances scolaires.

Exigences du programme FIAT pour jeunes apprentis

Suivant la ligne des avantages du Programme Jeune Apprenti, les exigences, c'est-à-dire les critères. Cela empêche les entreprises d'exclure des personnes en raison d'un facteur social et garantit l'accès à toutes les personnes de manière égale, apprenons à connaître tous les détails :

• Contrat de travail d'une durée maximale de deux ans ;
• Âge entre 14 et 24 ans;
• Ne pas avoir d'expérience de travail enregistrée ;
• Disponibilité pour participer aux cours de préparation offerts par l'entreprise;
• Être disponible pour travailler jusqu'à 6 heures par jour;
• Vous devrez être un élève du primaire ou du secondaire.

Comment postuler au programme FIAT pour jeunes apprentis

L'ensemble du processus d'inscription est très simple et intuitif, ne nécessitant pas de grands efforts ou connaissances de votre part. Soyez donc très prudent lorsque vous remplissez tout, après tout, il sera analysé par une équipe de professionnels des RH de l'entreprise. cliquez dessus Lien. Vérifiez ici les postes vacants et les emplacements disponibles.

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