Jelentkezzen a Shoprite-nál – Fizetések, juttatások és munkával kapcsolatos követelmények

A legtöbb ShopRite üzlet családi tulajdonban van, és egy letűnt korszak „anya és pop” műveleteiből fejlődött ki. A cég több mint 5 millió ügyfelet szolgál ki hetente, és több mint 70 000 alkalmazottat foglalkoztat.

A szervezeten belül bőséges lehetőség kínálkozik teljes és részmunkaidős foglalkoztatásra, miközben számos szerepkör vezethet hosszú távú karrierhez.

Mint minden kiskereskedelmi lánc, a ShopRite is nagy hangsúlyt fektet az ügyfélszolgálatra. Következésképpen nyerő személyiségű alkalmazottakat keresnek, akik türelmesek és szívesen segítenek másokon. Új felvételhez nem szükséges tapasztalat, mivel a cég képzést biztosít.

ShopRite pozíciók és fizetési információk

A szupermarket fogadja a munkaerőpiacon induló személyeket. A jelentkezéshez legalább 16 évesnek kell lennie, míg más pozíciókhoz középiskolai végzettség vagy GED szükséges. A ShopRite-nak rendszeresen szüksége van munkaerőre a következő pozíciókba:

Doboz

Az alkalmazottak a pénztárnál regisztrálják a vásárlásokat, elfogadják a kuponokat és fizetéseket, és mindig kellemes és professzionális hozzáállást tartanak fenn.

A pénztárosok kompenzációja óránként $8,50-től kezdődik.

Az alapvető matematikai ismeretek, valamint a számítógépes pénztárgép használatának képessége előnyt jelent a jelentkezők számára.

Packer

A csomagolók elsődleges feladata, hogy a megvásárolt élelmiszereket szervezetten és logikusan zsákokba helyezzék, hogy a vásárlók könnyen haza tudják szállítani.

Az órabérek általában $8,50 körül mozognak.

A csomagolóknak hosszú ideig állniuk kell, és képeseknek kell lenniük akár 50 font felemelésre is.

Kísérő

Az ügyfelek segítéséért, a termékek készletezéséért és az áruk áráért felelős alkalmazottaktól elvárják, hogy a területeket tisztán és veszélyektől mentesen tartsák.

A ShopRite ügynökei $9,00 körüli órabért keresnek, és az üzlet különböző részlegeiben dolgoznak.

Ez a pozíció megköveteli az alkalmazottaktól, hogy fizikai feladatokat végezzenek, és változatos műszakban dolgozzanak.

Tippek a jelentkezéshez

A társaság honlapján fogadja a jelentkezéseket a belépő szintű pozíciókra. A jelentkezők a jelentkezési lapokat a helyi üzletekben is kitölthetik.

A legtöbb álláskeresőt felkérik egy felmérés kitöltésére, hogy válaszait össze lehessen hasonlítani a nyitott pozíciókra vonatkozó követelményekkel. Ez segít meghatározni, hogy a jelentkezők jó jelöltek-e az állásra.

Hogyan kell alkalmazni

A jelentkezők általában gyors választ kapnak, ha a felvételi vezetők érdeklődnek. A jelentkezőknek azonban fel kell készülniük arra, hogy szükség esetén akár két hetet is várjanak. Az interjúkat az üzletekben készítik.

Nyissa meg a ShopRite webhelyet, és kattintson a „Karrier” lehetőségre, amely általában a webhely főmenüjében található.

1. Böngésszen az elérhető pozíciók között, és keresse meg a képességeinek és tapasztalatainak megfelelő pozíciót.

2. Kattintson a kívánt pozícióra a teljes munkaköri leírás és követelmények megtekintéséhez.

3. Ha megfelel a követelményeknek és érdekli a pozíció, kattintson a „Jelentkezés” gombra, és töltse ki az online jelentkezési lapot.

4. Küldje el frissített önéletrajzát, amely tartalmazza végzettségére, munkatapasztalatára és releváns készségeire vonatkozó információkat.

5. Győződjön meg arról, hogy minden megadott információ helyes és ellenőrizhető.

6. Nyújtsa be jelentkezését, és várja meg a ShopRite toborzócsapatának válaszát.

A ShopRite-nál is jelentkezhet állásokra, ha felkeresi valamelyik üzletüket, és érdeklődik az elérhető állásokról. Ezen kívül a cég több helyen is tart állásbörzét és toborzó rendezvényt, ezért figyelje a helyi bejelentéseket, hogy megtudja, mikor kerül sor.

Ha álláslehetőséget keres a ShopRite-nál, jó ötlet lehet felkeresni az üzletláncok egyikét, és beszélni egy menedzserrel, hogy érdeklődjön az álláslehetőségekről.

Az üzletvezetők általában naprakész információkkal rendelkeznek a telephelyükön lévő nyitott pozíciókról, és további részletekkel szolgálhatnak a munkaköri követelményekről és a felelősségekről.

Egy másik lehetőség az álláskeresésre a ShopRite-nál, ha részt vesz a cég által szervezett toborzó rendezvényeken és állásbörzéken. Ezeket az eseményeket különböző helyszíneken tartják, és lehetőséget biztosítanak a jelölteknek találkozni a cég képviselőivel, kérdéseket feltenni és nyitott pozíciókra jelentkezni. Fontos, hogy figyelje a ShopRite helyi hirdetéseit és a közösségi médiát, hogy mikor kerül sor ezekre az eseményekre.

Amikor meglátogat egy ShopRite üzletet vagy részt vesz egy toborzó rendezvényen, győződjön meg arról, hogy naprakész önéletrajza van a kezében, és készen áll arra, hogy válaszoljon a tapasztalataival és készségeivel kapcsolatos kérdésekre, amelyek relevánsak a kívánt pozícióhoz.

Ha proaktív, és őszinte érdeklődést mutat a cég és a munka iránt, növelheti annak esélyét, hogy mérlegelnek egy állást.

A ShopRite állásajánlatok is többféleképpen történhetnek, a cég weboldalának felkeresésétől az egyik üzlet meglátogatásáig vagy a toborzási eseményeken át.

A választott lehetőségtől függetlenül fontos, hogy felkészült legyen, és mutasson érdeklődést és lelkesedést az áruházláncban való munkalehetőség iránt.

Mutass többet:

Jelentkezzen az Ackermanshoz – Fizetések, juttatások és munkával kapcsolatos követelmények